ការិយាល័យថែទាំ/ព័ត៌មានការងារ
ក្រុមហ៊ុន Mazars Co., Ltd. (ជាប់ចំណាត់ថ្នាក់ពីសាជីវកម្មសុខុមាលភាពសង្គម Sakura-kai)
ផ្ទះថែទាំ Nishigotanda
ដល់គ្រប់ជំនាញដែលបានបញ្ជាក់ និងនិស្សិតអន្តរជាតិ
បុគ្គលិកក្រៅប្រទេសជាង 20 នាក់កំពុងធ្វើការនៅរោងចក្ររបស់យើង។
យើងមានបុគ្គលិកមកពីប្រទេសមីយ៉ាន់ម៉ា ឥណ្ឌូនេស៊ី ស្រីលង្កា។ល។
ការឧបត្ថម្ភថ្លៃជួលគឺមានភាពសប្បុរស ហើយវាជាបរិយាកាសមួយដែលមនុស្សគ្រប់គ្នាអាចធ្វើការដោយសន្តិភាពនៃចិត្ត។
គ្រោងឧបករណ៍
ដំណើរការដោយ Mother's Co., Ltd. ដែលជាផ្នែកថែទាំនៃក្រុមហ៊ុន Misawa Home Group។
នេះគឺជាកន្លែងស្នាក់នៅជាន់ខ្ពស់សម្រាប់មនុស្សដែលត្រូវការការថែទាំដែលផ្តល់ការថែទាំថែទាំដែលសមស្របតាមស្ថានភាពរបស់អ្នកប្រើប្រាស់ ហើយមានបំណងផ្តល់នូវ "ផ្ទះដែលពួកគេអាចរស់នៅដោយសន្តិភាពនៃចិត្ត"។
យើងមានបំណងក្លាយជាកន្លែងមួយដែលអ្នកប្រើប្រាស់ទាំងអស់ ក្រុមគ្រួសារ អ្នកទស្សនា និងបុគ្គលិកអាចមានអារម្មណ៍មានសុខភាពល្អ!
អាសយដ្ឋាន | 3-6-6 Nishigotanda, Shinagawa-ku, ផែនទី TokyoDisplay
|
---|---|
កាលបរិច្ឆេទបង្កើត | ថ្ងៃទី 1 ខែមេសា ឆ្នាំ 2004 |
ប្រភេទសេវាកម្ម |
|
ចំនួនអ្នកប្រើប្រាស់ | 81名 |
ព័ត៌មានការងារ登録日:2024/11/11 更新日:2024/11/11
ព័ត៌មានលម្អិតអំពីការជ្រើសរើសបុគ្គលិក
មុខរបរ | បុគ្គលិកថែទាំ |
---|---|
ស្ថានភាពការងារ |
ពេញ មោ៉ ង |
ការពិពណ៌នាការងារ |
ការងារថែទាំមនុស្សចាស់ទូទៅ |
ប្រាក់ខែ |
[បុគ្គលិកពេញម៉ោង] ប្រាក់ខែ 243,000 យ៉េន (រួមទាំងប្រាក់ឧបត្ថម្ភវេនយប់) |
ប្រាក់រង្វាន់ |
ពីរដងក្នុងមួយឆ្នាំ (ខែកក្កដា ធ្នូ) |
ប្រាក់បំណាច់ |
គ្មាន |
ការដំឡើងប្រាក់ខែ | អាច ជា |
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ |
ប្រាក់ឧបត្ថម្ភវេនយប់ 7,000 យ៉េន/ពេល |
ប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំឆ្នាំប៉ាន់ស្មានក្នុងឆ្នាំដំបូងនៃការងារ |
3,190,000 យ៉េន (សន្មត់ថាប្រាក់ឧបត្ថម្ភវេនយប់ 5 ដងក្នុងមួយខែ) |
ការព្យាបាល / អត្ថប្រយោជន៍ |
បំពាក់យ៉ាងពេញលេញជាមួយនឹងការធានារ៉ាប់រងសង្គម |
ការផ្តល់លំនៅដ្ឋាន |
|
ប្រព័ន្ធអប់រំ / ការបណ្តុះបណ្តាល |
OJT, ការបណ្តុះបណ្តាលជាមូលដ្ឋាន, វគ្គពិនិត្យបុគ្គលិកថែទាំសម្រាប់បុគ្គលិកក្រៅប្រទេស |
ម៉ោង ធ្វើការ |
វេនដំបូង 7:00-16:00 |
ថ្ងៃឈប់សម្រាក |
[ថ្ងៃឈប់សម្រាក ១១១ ថ្ងៃក្នុងមួយឆ្នាំ] |
វិស្សមកាលវែង / វិស្សមកាលពិសេស |
វិស្សមកាលដែលបានបង់ប្រាក់ (ផ្តល់អោយបន្ទាប់ពី 3 ខែនៃការចូលរួមជាមួយក្រុមហ៊ុន) |
តម្រូវការកម្មវិធី |
· សមត្ថភាពភាសាជប៉ុន JLPT N3 ឬខ្ពស់ជាងនេះ។ |
ដំណើរការជ្រើសរើស |
ការពិនិត្យឯកសារដំបូង ការពិនិត្យឯកសារ |