ការិយាល័យថែទាំ/ព័ត៌មានការងារ
ក្រុមហ៊ុន Care Japan Co., Ltd.
ID:10608
បច្ចុប្បន្នកំពុងជ្រើសរើសបុគ្គលិក
ទិវាបៃតង Meguro Honmachi
គ្រោងឧបករណ៍
| អាសយដ្ឋាន | 〒152-0002 3-19-2 Meguro Honcho, Meguro-ku, Tokyo បង្ហាញផែនទី
|
|---|---|
| តំបន់ | ២៣ វួដ |
| កាលបរិច្ឆេទបង្កើត | 2017/05/01 |
| ប្រភេទសេវាកម្ម | កន្លែងថែទាំពេលថ្ងៃ |
| ចំនួនអ្នកប្រើប្រាស់ | 20 |
| វត្តមានរបស់បុគ្គលិកបរទេស | អាច ជា |
ព័ត៌មានការងារ
បង្ហោះនៅថ្ងៃ: 2025/07/04 00:27:48
កាលបរិច្ឆេទធ្វើបច្ចុប្បន្នភាព៖ 2025/09/03 00:39:55
ព័ត៌មានលម្អិតអំពីការជ្រើសរើសបុគ្គលិក
| មុខរបរ | បុគ្គលិកថែទាំ |
|---|---|
| ស្ថានភាពការងារ | ពេញ មោ៉ ង |
| ការពិពណ៌នាការងារ | ・ អាហារ ងូតទឹក និងជំនួយការបន្ទោរបង់ ・ ការកំសាន្ត · អមដំណើរពេលចេញទៅក្រៅ និងដើរលេង · ការស្តាប់ជាដើម។ |
| ប្រាក់ខែ | [បុគ្គលិកពេញម៉ោង] ប្រាក់ខែ 237,000 យ៉េន |
| ប្រាក់រង្វាន់ | អាចជា ម្តងក្នុងមួយឆ្នាំសម្រាប់មួយខែ |
| ការដំឡើងប្រាក់ខែ | អាច ជា |
| ប្រាក់បំណាច់ | គ្មានអ្វីទេ។ |
| ប្រាក់ឧបត្ថម្ភផ្សេងៗ | ប្រាក់ខែរួមបញ្ចូល 20 ម៉ោងនៃម៉ោងបន្ថែម (30,000 យ៉េន) |
| ប្រាក់បៀវត្សរ៍ប្រចាំឆ្នាំប៉ាន់ស្មានក្នុងឆ្នាំដំបូងនៃការងារ | 3,081,000 |
| ការព្យាបាល / អត្ថប្រយោជន៍ | ការធានារ៉ាប់រងលើការងារ ការធានារ៉ាប់រងសំណងគ្រោះថ្នាក់របស់កម្មករ ការធានារ៉ាប់រងសុខភាព ការធានារ៉ាប់រងសោធននិវត្តន៍របស់និយោជិត អាយុចូលនិវត្តន៍ត្រូវបានកំណត់នៅអាយុ 65 ឆ្នាំ។ ប្រព័ន្ធការងារឡើងវិញអាចប្រើបាន (អាយុលើសពី 70 ឆ្នាំ * ពិចារណាលើសមត្ថភាពរាងកាយ) វិធានការ ជក់បារី អកម្ម មាន នៅ ក្នុង ផ្ទះ (មិន ជក់បារី) |
| ម៉ោង ធ្វើការ | 8:30-20:00 (ការងារជាក់ស្តែង 8 ម៉ោង សម្រាក 1 ម៉ោង) |
| ថ្ងៃឈប់សម្រាក | សម្រាកពីរថ្ងៃក្នុងមួយសប្តាហ៍ (ប្រព័ន្ធប្តូរវេន) |
| វិស្សមកាលវែង / វិស្សមកាលពិសេស | រដូវវិស្សមកាលឆ្នាំថ្មី · វិស្សមកាលដែលបានបង់ (10 ថ្ងៃបានផ្តល់ក្នុងឆ្នាំដំបូង) * អាចទទួលយកបានពីពាក់កណ្តាលថ្ងៃតែនៅពេលព្រឹកឬតែនៅពេលរសៀលប៉ុណ្ណោះ។ ·ការ សម្រាក ពេល សម្រាល កូន · ការឈប់សម្រាកថែទាំកុមារ · សូមចូលរួមអបអរសាទរ និងចូលរួមរំលែកទុក្ខ ・ ការឈប់សម្រាកថែទាំ |
| រចនាប័ទ្មការងារ | ប្រព័ន្ធផ្លាស់ប្តូរ |
| ការផ្តល់លំនៅដ្ឋាន | ផ្ទះជួលរបស់ក្រុមហ៊ុន |
| ប្រព័ន្ធអប់រំ / ការបណ្តុះបណ្តាល | ការគាំទ្រការទទួលបានគុណវុឌ្ឍិ ការគាំទ្រការទទួលបានគុណវុឌ្ឍិអាចរកបាន |
| គំនិតផ្តួចផ្តើមទាក់ទងនឹងការយល់ដឹងពីភាពចម្រុះ | Hijab បានអនុញ្ញាត / ការពិគ្រោះយោបល់ការអធិស្ឋានមាន |
| តម្រូវការកម្មវិធី | សមត្ថភាពភាសាស្មើនឹងតេស្តសមត្ថភាពភាសាជប៉ុន N2 |
| ដំណើរការជ្រើសរើស | ការពិនិត្យឯកសារ ⇒ ការបញ្ចាំងលើកដំបូងតាមអ៊ីនធឺណិត ⇒ ការពិនិត្យចុងក្រោយតាមអ៊ីនធឺណិត |